浙江舟山市港航事业发展中心编外用工招聘3人公告

浙江舟山市港航事业发展中心编外用工招聘公告

 

因工作需要，现面向社会公开招聘3名编外工作人员（用工方式为劳务派遣）。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）基本条件

1.拥护中国共产党的领导和中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规，品行端正，无违纪、违法、犯罪等不良行为记录；

2.具有良好的政治素养和职业操守，责任心、组织纪律性较强；

3.身体健康，无重大疾病史，服从用人单位正常工作时间外的值班、加班及出差等安排；

4.同等条件下，退役军人优先。

（二）有下列情况之一者，不得应聘

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2.曾被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

4.有较为严重个人不良信息记录的；

5.因其他原因不适合在机关事业单位工作的情形。

二、具体招聘岗位及要求

序号	招聘岗位	招聘人数	年龄要求	学历要求	专业要求	岗位要求
1	执法辅助	1	年龄要求为35周岁及以下（1987年10月17日后出生）	大学专科及以上学历	不限	1.主要从事外勤辅助执法工作，能熟练操作计算机及日常办公软件，有良好的语言表达和协调沟通能力； 2.持有C1及以上驾驶证，无重大交通事故记录，无严重违章记录。
2	驾驶员	2	年龄要求为40周岁及以下（1982年10月17日后出生）	高中（中专）及以上学历	不限	1.持有C1及以上驾驶证且有5年及以上驾龄（驾龄时间的计算截止到2023年10月17日）；2.具有汽车日常保养和排除故障能力，无重大交通事故记录，无严重违章记录。

三、信息发布平台

（一）引才云网站：https://zsrlzy.zhoushan.gov.cn/

（二）舟山市港航和口岸管理局网站：https://port.zhoushan.gov.cn/

其中，引才云网站作为发布招聘公告等相关信息的唯一平台。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2023年10月25日下午17：00止，逾期不予受理报名。

2.报名方式：采取现场报名和网上报名方式进行。网上报名，需将报名材料扫描成PDF格式，发送至报名邮箱zsgh7766@126.com，邮件主题设为“应聘岗位+姓名”；现场报名，需将报名材料原件和复印件送至舟山市港航事业发展中心（舟山市临城新区翁山路555号舟山港务大厦B座1103室），联系人：施先生，联系电话：0580-2067553。

3.报名材料：报名材料要求完整、齐全。

（1）本人签名的报名表（粘贴本人近期免冠证件照，详见附件）；

（2）本人有效身份证；

（3）学历学位证书；

（4）有效驾驶证及近三年机动车驾驶人安全驾驶记录；

（5）专业技术证书（如有）；

（6）退役军人请提供有效证明。

（二）资格审查

对报名资料进行资格审查，确定报名合格人员名单。如果招聘岗位合格报名人数未达到1:3比例，则核减招聘名额。

考试具体时间和地点将以短信或电话形式通知报名合格人员，未按时参加者视为自动弃权。

（三）考试

考试采用面试的形式，满分为100分，合格分为70分，不合格者不进入下一环节。

考试结束后，成绩统一在现场公布（若应聘者已离开的，以短信或电话形式告知）。在成绩合格人员中从高分到低分按招聘岗位计划数1：1的比例确定体检、考察对象。若成绩相同的，则进行加试。考试具体时间、地点另行通知。

（四）体检及考察

入围体检的人员将统一安排到有体检资质的医疗机构参加入职体检，体检费用由应聘者承担，体检合格的入围考察环节。如体检、考察不合格或放弃的，将在成绩合格人员中从高分到低分依次递补。体检和考察工作由舟山市港航事业发展中心组织实施。

（五）公示及聘用

经体检、考察合格者，按岗位确定拟聘用人选，并在引才云和舟山市港航和口岸管理局网站上公示3个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，按规定委托劳务派遣机构签订劳动合同。拟聘用对象公示后，均不再递补。

五、薪酬待遇

按照机关事业单位编外用工相关规定执行，缴纳“五险一金”。

六、其他

（一）未按时参加资格审查、考试、体检、报到、签订劳动合同的视为主动放弃，责任自负。

（二）凡在报名、资格审查、考试、体检、考察等过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的，一经查实取消聘用资格，责任自负。

（三）本公告未尽事宜，由舟山市港航事业发展中心负责解释。咨询电话：0580-2067553，监督电话：0580-2067187。

舟山市港航事业发展中心