浙江温州肯恩大学选调工作人员2人公告
温州肯恩大学公开选调工作人员公告
温州肯恩大学,一所具有独立法人资格的中美合作大学,致力于“为不同的学生找到不同的发展方向”。来自全球40多个国家和地区的教职员工和学生,造就了多元的校园文化、高效的工作管理团队和广阔的职业发展空间。现面向校内外公开招聘工作人员,我们欢迎世界各地认可温肯理念的人才加入我们,一起努力打造世界级教育水平的国际化大学。
因工作需要,决定面向社会公开选调2名工作人员。现将有关事项公告如下:
一、选调范围、岗位及资格条件
(一)选调范围
事业单位在编在岗工作人员(不含工勤人员)
(二)具体岗位
详见《2023年温州肯恩大学公开选调工作人员岗位一览表》(附件1)
(三)基本资格条件
1.具有良好的思想政治素质,身心健康,且近三年年度考核均为称职(合格)及以上;
2.党政机关或事业单位在编在岗人员,有5年及以上工作经历,且具有3年及以上事业单位相关岗位工作经历;
3.具有硕士及以上学历;
4.科研办(校地合作办)主任、图书馆(学生学习活动中心)副馆长/副主任岗位年龄要求1978年12月7日(含)以后出生;
5.所在单位同意报考;
6.具体岗位要求的其它条件。
(四)具有下列情形之一的,不得参加公开选调:
1.按照有关规定,到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;
2.受处分期间或者涉嫌违纪违法正在接受组织审查且尚未作出结论的;
3.聘用后即构成回避关系的;
4.不符合相关政策规定的其它情形。
二、选调程序
(一)报名与资格审查
1.报名
报名时间为自公告发布之日起至2023年12月21日24点。全部岗位的报名均在统一网络平台进行(报名系统平台:https://app.mokahr.com/social-recruitment/kean/123982#/,此报名系统为本次招聘唯一报名平台,不接受其他报名方式)。网络报名注意事项如下:(1)选择报考岗位进行报名并详细、准确填写个人信息,报考人员每人只能选报一个岗位。提交报名后,应聘者不可更改报考岗位,请谨慎选择岗位进行报考。(2)应聘者须对本人所提交的错误信息造成的后果负责,提供虚假信息或蓄意隐瞒者,取消应聘资格。
2.资格初审
(1)招聘资格初审在线上进行。报名截止后,学校根据招聘岗位所需条件对报名人员统一进行资格初审。对初审未通过的人员,将通过邮件反馈。
(2)学校将通过邮件的形式向资格初审通过者告知资格审核有关情况和后续安排。
3.资格复审
(1)应聘者须在指定时间接受资格复审。资格复审具体时间另行通知。
(2)资格复审请携带本人身份证、大学各阶段学历学位证书、专业技术资格证书、单位工作经历证明等原件及复印件材料。留学人员应提供教育部留学服务中心出具的境外(国外)学历、学位认证书原件及复印件。事业单位在编人员需提供所在单位及其上级主管部门同意报考证明。
(3)应聘者所提供的证件不全或所提供的证件与报考资格条件不相符者,或未按时参加资格复审的,视为自动放弃应聘资格。
(二)考核
(1)岗位考核由两轮面试组成。每轮面试满分100分,及格分60分,成绩计算到小数点后两位,尾数四舍五入。
(2)第一轮面试主要考察岗位匹配度、专业知识水平、个人综合素养、英语表达能力等。本轮面试分数合格者进入第二轮面试。
(3)第二轮面试主要考察适应实际岗位要求的综合素质。根据本轮面试成绩从高到低,按招聘岗位1:1的比例推荐确定参加体检、考核对象。本轮成绩不合格的候选人不予以推荐。如遇最后成绩相同者,另进行加试。考核时间和地点另行通知。
(三)体检和考察
体检和考核工作由温州肯恩大学负责组织。
体检对象按温州肯恩大学规定的时间、地点和要求,携带身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的,视作自动放弃。
体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。体检、考察实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。
体检或考察不合格的,由温州肯恩大学研究是否安排递补人员。
三、公示和调动
温州肯恩大学根据体检和考察等情况确定拟选调对象,在相关网站公示7个工作日。公示期满,对拟选调对象没有异议或反映有问题经查实不影响选调的,按规定办理选调手续。对反映有问题并查有实据的,取消选调资格。
四、其他告知事项
1.学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。应聘者的所学专业名称与招聘岗位要求的不一致,但所学方向相同相近的,由我校参考高校学科、专业设置目录自主认定是否符合要求。
2.在面试、体检、考核、公示等阶段因报考人员主动放弃等原因出现人选空缺的,由温州肯恩大学研究决定是否进行递补。
3.报考人员在报名中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考及选调资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考资格或选调资格。
4.考试违纪违规行为的认定和处理,按照上级有关部门的相关政策规定执行。
5.如有疑问,可咨询温州肯恩大学人力资源部。联系人:余老师;联系电话:0577-55870929;邮箱:hiring@wku.edu.cn。
公开选调工作接受纪检部门全程监督,监督举报电话:55870046;邮箱:supervision@wku.edu.cn。
附件:
附件1:《2023年温州肯恩大学公开选调工作人员岗位一览表》
2023年温州肯恩大学公开选调工作人员岗位一览表
序号 |
单位名称 |
经费形式 |
招聘岗位 |
岗位类别 |
人数 |
资 格 条 件 |
备注 |
|||||||||||||||
专业 |
学历 |
学位 |
年龄 |
|||||||||||||||||||
1 |
温州肯恩大学 |
财政适当补助 |
科研办(校地合作办)主任 |
管理 |
1 |
不限 |
硕士研究生 |
硕士 |
1978年12月7日(含)以后出生 |
具备优秀的中英文书写和沟通能力。 |
||||||||||||
2 |
温州肯恩大学 |
财政适当补助 |
图书馆 (学生学习活动中心)副馆长、副主任 |
管理 |
1 |
图书馆学及相关专业 |
硕士研究生 |
硕士 |
1978年12月7日(含)以后出生 |
1.具备优秀的英文书面和口头表达能力;2.系统掌握图书馆基础理论和专业知识,较全面地了解本领域国内外研究现状、发展趋势和相关政策法规;3.能够有效协助馆长建设和管理文献信息资源、开发和利用图书资料领域数字资源、创造性地建设图书馆和学术社区学术文化、建设智慧图书馆以及基础协调运营等管理工作;4.具有丰富的行政管理经理和较强的协调沟通能力。 |
附件3:《同意报考证明》.docx
温州肯恩大学
2023年12月7日
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