2024年江苏苏州高新区(虎丘区)东渚街道综合行政执法局招聘市容管理员3人简章

来源：苏州高新人才网 2024-10-29 14:27:31

　　2024年苏州高新区（虎丘区）东渚街道综合行政执法局公开招聘市容管理员简章

　　因市容环境管理工作的需要，东渚街道综合行政执法局面向社会公开招聘市容管理员3名。现将有关事项公布如下：

　　一、招聘原则

　　招聘工作按照公开、公平、公正的原则，采取自愿报名、统一考试、公平竞争、择优录用的程序进行。

　　二、招聘岗位及人数

　　市容管理员3名

　　三、招聘条件

　　1.大学本科及以上学历，专业不限，苏州市区户籍（不含

　　常熟、昆山、张家港和太仓市），35周岁以下（1989年10月29日后出生），身高170cm以上，男性，身体健康，具备履行岗位职责所需的工作能力和身体条件；

　　2.拥护宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守

　　国家法律法规，品行端正；

　　3.自愿从事综合行政执法辅助工作，具有较高的政治素质

　　和较强的事业责任感；

　　4.具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念强。

　　5.有下列情形之一的，不得报考：

　　（1）曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案；

　　（2）曾被行政拘留、司法拘留；

　　（3）曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同；

　　（4）被依法列为失信联合惩戒对象；

　　（5）不适合从事综合行政执法辅助工作的其他情形。

　　四、招聘程序

　　（一）报名与资格初审

　　1.报名方式：采用线上报名方式，每人限报一个岗位。报名、材料上传和资格初审通过线上进行。

　　2.报名网址：

　　（1）电脑端：https://zhaopinp.sndhr.com

　　（2）移动端：关注微信公众号“新才易聘”或直接扫描下方二维码报名。

　　“新才易聘”二维码

　　3.报名时间： 2024年10月29日9:00—2024年11月01日16:00。

　　4.报名注意事项：

　　（1）信息录入：按照网上报名系统提示和招聘岗位要求，如实填报个人信息，详细填写相关任职经历等。

　　（2）照片上传：本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照（jpg格式，大小不超过150K）。

　　（3）材料上传：上传电子扫描件，单个文件大小不超过1M，jpg格式，附件要求清晰、位正。上传的材料须与报名信息录入内容一致，上传材料主要包括：

　　①本人身份证；②户口簿（首页及本人信息页）；③已取得的学历（学位）证书（留学回国人员另须提供教育部留学服务中心的《国外学历学位认证书》）；④学信网学历认证材料；⑤工作经历证明（社保缴费记录或劳动合同）；⑥各类奖励证书、职业资格证书、任职文件等证明材料。

　　（4）应聘人员须及时关注系统初审，根据系统审核结果做好相应准备。资格初审通过后，不得更改报名信息。

　　（5）应聘人员须诚实应聘，所提供的应聘材料信息不实，或不符合报考岗位条件和要求的，一经查实，即取消报考资格。

　　（二）考试

　　1. 体能测试：应聘人员需参加1000米测试。测试时间和地

　　点另行通知。标准：30周岁（含）以下≤4分25秒；31周岁至35周岁（含）≤4分45秒。体能测试时间、地点另行通知。因个人原因不能在规定时间内参加体能测试的考生，不予补测，取消此次报考资格。成绩合格者进入下一轮。

　　2. 笔试：笔试环节不指定考试范围。具体时间、地点另行

　　通知。笔试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按3：1的比例确定进入面试人选，不足3：1比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。笔试成绩占总成绩40%。

　　3. 资格复审：资格复审在面试前进行，拟参加面试人员须携带初审所有原件材料至指定地点进行资格复审。资格复审通过后进入面试环节。

　　4. 面试：视情采用结构化面试、访谈化面试等方式进行。面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，设60分为合格分数线。面试成绩占总成绩60%。具体时间、地点另行通知。

　　相关公示公告在苏州高新人才网（www.sndhr.com）公布，请及时关注。

　　（三）体检和政审

　　根据总成绩按1:1比例确定进入体检和政审环节，地点另行通知。体检费用自理。因应聘人员体检、政审不合格或主动放弃等原因出现缺额时，可在面试合格人员中，按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补，也可不递补。

　　（四）公示和录用

　　根据考试、体检、政审结果确定拟录用人员。拟录用人员名单，在苏州高新人才网（www.sndhr.com）公示5个工作日，经公示无异议人员，办理录用手续。

　　录用人员与苏州科技城人力资源产业发展有限公司签订《派遣员工劳动合同书》并派遣至东渚街道综合行政执法局工作，试用期2个月。试用期内进行专业知识和业务技能培训，期满经考核合格的予以正式聘用；不合格者，取消其聘用资格。

　　五、纪律与监督

　　本次公开招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众监督，对违反公开考试招聘纪律、弄虚作假的报考人员，一经查实，取消其聘用资格。

　　如有疑问，可拨打咨询电话：0512-66801073。

　　六、本简章未尽事宜，由苏州高新区(虎丘区)东渚街道综合行政执法局负责解释。

　　招聘政策咨询电话：0512-66079858；

　　网上报名技术咨询电话：0512-69580241；

　　咨询时间：工作日9:00-11:00，13:00-16:30。

　　苏州高新区(虎丘区)东渚街道综合行政执法局

　　2024年10月29日

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