2022年永州新田县人民医院招聘编外聘用人员公告

来源:事业单位招聘网 2022-03-10 08:43:51

  2022年03月10日讯:因医院业务发展需要,新田县人民医院拟面向社会公开招聘编外聘用人员若干名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  (一)坚持公开、公正、公平的原则,公开招聘,平等竞争,择优录用。

  (二)坚持按需设岗和专业与岗位相结合的原则,注重综合能力和专业知识相结合。

  (三)坚持招聘德才兼备的人才的原则。

  二、招聘范围和条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

  (三)具有良好的品行和职业道德;

  (四)没有违法犯罪的情况;

  (五)具有招聘岗位所需的年龄、文凭和专业技能条件;

  (六)适应岗位要求的身体条件。

  有下列情形之一的人员,不得报名应聘:

  1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

  2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

  3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

  4、法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

  三、招聘岗位、计划及要求(详见附件)

  四、报名资格及审查

  (一)报名时间:

  2022年3月8日至3月15日(8:00-12:00.14:30-17:00),或者QQ邮箱(137280575)简历。

  (二)报名地点:

  新田县人民医院人事科(行政办公楼三楼),联系电话:0746-4723082

  (三)报名时需提供以下材料:

  1、简历一份,张贴本人近期免冠1寸彩照1张;

  2、身份证、执业资格证(含注册证)、毕业证、学位证原件及复印件;

  3、提供在学信网(www.chsi.com.cn)下载的《教育部学历证书电子注册备案表》。

  (四)资格审查:

  医院人事科负责对报名人员进行资格审查,必须符合招聘计划的要求。资格审查贯穿于公开招聘的全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供虚假材料,一经查实,取消考试或聘用资格。

  五、考试细则

  (一)开考比例

  本次招聘岗位不设开考比例。

  (二)理论考试

  1、时间:另行通知;

  2、地点:新田县人民医院六楼会议室;

  3、考试内容:报考岗位相关基础知识和专业知识;

  4、考试方式:纸笔;

  (三)操作考核

  所有报考同一岗位人员均需进行2项基本操作考核,在理论考试结束后进行。

  (四)理论考试和操作考核成绩

  理论和操作各自所占比重,笔试成绩占60%,操作考核成绩占40%。成绩四舍五入后保留小数点两位数,根据综合成绩得分从高到低择优聘用。

  六、体检、公示

  1、体检时间:另行通知;

  2、标准:健康体格检查(参照公务员);

  3、费用:自付;

  4、结果:体检合格者确定拟聘对象,体检不合格者取消拟聘资格。

  对拟聘对象在新田县人民医院微信公众号公示,公示期为7个工作日。

  七、聘用、待遇

  经公示无异议的,办理聘用手续,签订劳动合同,实行试用期,试用期包括在劳动合同期限内,试用期为2个月,试用期满,经考核合格,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

  本次编外聘用人员待遇与编内人员享受同等待遇。

  八、注意事项

  1、欢迎硕士研究生、博士研究生、副高级职称及以上职称的优秀专业技术人员参加,可随时联系人事科进行单独招聘。

  2、报考人员参加笔试、面试和体检时必须携带身份证或其他有效证件原件。

  3、笔试与操作考核时间、地点如有变动,将在微信群内进行公告,请考生密切关注。

  4、考生报名前和考前主动出示“居民健康码及行程码”以备现场查验。

  5、在往返医院途中,请做好个人防护全程佩戴好口罩,尽量乘坐私家车和绿色出行。注意个人卫生,与他人保持安全距离,报名和参考全程正确佩戴口罩。

  6、到达考点后,听从考务人员安排,保持1米以上距离依次接受体温检测和身份验证,并向查验人员出示准考证、身份证、居民健康码、行程码、48小时核酸结果阴性,方可进入考场。

  7、以上注意事项如遇政策调整,按最新的政策执行,本次招聘报名、考试、面试、体检等均参照此方案严格执行。

  九、其他

  招聘详情可通过“新田县人民医院”微信公众号查询,本公告未尽事宜,由新田县人民医院人才招聘领导小组负责解释。为确保公开招聘工作的“公开、公平、公正”,纪检监察室全程监督,确保各个环节工作顺利进行。

  人事科联系电话:0746-4723082

  附:新田县人民医院公开招聘编外人员职位表

  

  新田县人民医院

  2022年3月7日