2023重庆渝北区人大办公室招聘1人公告

来源:渝北就业人才网 2023-09-17 14:53:30
  渝北区人大办公室招聘工作人员简章
 
  根据工作需要,拟面向社会公开招聘派遣制工作人员,具体事宜公布如下:
 
  一、招聘原则
 
  坚持公平、公开、竞争、择优的原则,按照任人唯贤、德才兼备、以德为先用人标准。
 
  二、招聘岗位及职责
 
  综合管理岗工作人员1名,主要负责机关各会议系统、计算机等软硬件维护等工作。
 
  三、招聘条件
 
  (一)基本条件
 
  1. 大学本科及以上学历,熟练计算机操作,计算机类专业;
 
  2. 有2年以上工作经验;
 
  3. 具有良好的品行和职业道德,政治意识、服务意识和大局意识较强,身体健康,遵纪守法,无不良行为,爱岗敬业,吃苦耐劳,服从工作安排;
 
  4. 年龄在22—30周岁之间。
 
  (二)以下人员不属于招聘范围
 
  以下人员不得报考:受过党纪、政纪处分的人员;正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;受过刑事处罚或曾有过违法行为的人员;曾被开除公职的人员;近五年来有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员。
 
  四、招聘程序
 
  (一)报名
 
  本次报名采取现场提交资料的方式。
 
  1. 现场提交资料:报名者持《报名表》、本人毕业证、学位证、身份证、原工作单位证明材料等原件和复印件各1份,1寸免冠照片1张,到现场资料审核地点进行资料审核;
 
  2. 现场资料提交地点:渝北区人力资源市场二楼招聘前台(渝北区空港新城桂馥大道10号);
 
  3. 报名及资料现场提交起止时间:2023年9月18日--9月19日上午9:00--12:00,下午2:00--5:30;
 
  4. 咨询电话:023-67826419。
 
  (二)资格审查
 
  根据报名人员提交资料进行资格审查,对资格审查合格的人员,电话通知考试时间及地点。
 
  (三)考试
 
  考试招聘采取面试的方式,总分100分,面试成绩为总成绩。当招聘人数与报名人数比例超过1:10时,先进行笔试,根据笔试成绩由高到低按1:3的比例确定面试人员(最后一名笔试成绩并列的人员均进入面试),笔试成绩不计入总成绩。考试具体时间、地点另行通知。
 
  (四)体检
 
  根据考试总成绩,从高到低顺序1:1的比例,确定体检对象。参加体检人员根据安排到指定医院进行体检,体检费用由报考人员自理。不按时参加体检者,视同放弃资格,并按总成绩高低顺序依次递补。
 
  (五)考察及聘用
 
  对体检合格者进行政审考察。体检不合格者,取消其考察资格,并按总成绩从高到低顺序依次递补进行体检和考察。综合评定后决定录用对象,并按规定办理相关手续。
 
  五、管理及待遇
 
  本次招聘人员实行劳务派遣用工,委托重庆空港人力资源管理有限公司进行劳务派遣。月收入约4000元/月,按照国家规定缴纳五险,工作日提供免费工作餐,享受双休及国家法定节假日。
 
  六、纪律要求
 
  本次招聘严格按照有关政策规定执行,自觉接受社会各界和群众监督。严肃工作纪律和杜绝不正之风,严禁徇私舞弊。若有违反规定或弄虚作假,一经发现,取消其考聘资格并对相关人员严肃处理。
 
  七、其他事宜
 
  招聘过程中报名、笔试及面试均不收取任何费用。
 
  附件:报名登记表模板2023.docx